第三十章 工人的荣耀就是我的奋斗目标（1/2）

罗立看到工人们的冷淡反应后先是一愣，

但很快他就想通了原因所在，

0.01%！

这个数字看上去丝毫没有什么震撼力！

他笑了笑继续说道：

“第一个月，公司总共销售饮料600万瓶。

除去人工、运费、材料等成本，我们腾飞公司共计盈利200万。

如果以此标准，按全年盈利2400万来计算。

那么三位师父每人的配股分红将会达到3000元左右。

这还是按照10%的最低分红加权标准来算的。”

“哗！”

罗立话音刚落，底下两百多名工人立刻炸开了窝。

对于他们来说，什么配股、什么分红、什么加权，他们都可以不懂。

但每年能分至少3000块，而且还是最低标准。

这句话是个人都不会不明白其中的意思！

而且更重要的是，这份分红可是终身制的。

3000块啊！

这可是普通教师，职工一年的收入！

激动的人除了看热闹的工人外，还有与罗立站在一起的三位车间主任。

他们不等罗立再说话，

立刻转身，带着满脸的惊愕望向了公司的董事长。

其中那名姓刘的师傅更是痛哭流涕，一把抓起了罗立的手。

“董事长，我工作了大半辈子。

眼看就要退休了却遇到了企业改制。

我还没有搞清楚什么叫做改制，自己的饭碗就丢了。

原本想和儿子用遣散费去做点儿小生意，儿子又生病没了。

送走儿子后，家中四双眼睛都在巴巴的等着我赚钱买粮食买蔬菜，买肉吃。

但我这把年纪了，一辈子除了装个汽水儿，什么也不会。

哪里有钱给他们买吃的去呢。

那段日子，我只能半夜偷偷出去捡废品。

就是这样，也只能维持生存而已。

看着一家人天天忍饥挨饿，我的眼泪都快要流干了。

总算天无绝人之路，在我束手无策的时候遇到了腾飞厂招工。

我就想用我的双手去赚更多的钱让一家老小活下去。

可我万万没有想到，我只是做了力所能及的事情，董事长会分给我股份，会给我升成一级工人，会让我做车间主任。

我，我，我该怎么报答你啊，董事长。”

五十岁的老刘头说着话就要向罗立鞠躬，

被吓了一大跳的罗立连忙搀扶起了这位头发斑白的老人，

手忙脚乱的替他捶着背，替他擦着眼泪。

情到浓处，罗立更是不禁偷偷擦了擦湿润的眼角。

上一世，他不就经历过同样的事情吗？

突然，

车间里传来了雷鸣般的掌声，所有工人都被刘师傅的真情流露所感动。

他们集体高呼起了罗立的名字。

许久后，

罗立一只手搂着低头垂泪的刘师傅，一只手压了压，示意大家安静下来。

掌声渐渐停止，大家安静地等待罗立的讲话。

“今天是车间开工的大喜日子，我罗立只说两点。

第一，你们都是腾飞厂的开拓者。

对于功臣，我罗立会记得你们情。

所以像刘师傅、陆师傅、阮师傅三个人所持有的职工股，

你们每个人都有机会争取，而争取的筹码就是你们每日工作的态度和成绩。

每年，董事会都会评选出3人，分给他们0.01%的干股作为奖励。

第二，公司规章制度有“八开除”，我就不一一赘述了。

我只想说成功与失败只在大家的一念之间。

我的梦想是将“腾飞”做成民族企业的佼佼者，

将来能有机会代表民族走向世界。